基本信息
| 編 號(hào)： 117404 |
性 別： 女 |
 |
| 年 齡： 42 |
學(xué) 歷： |
| 工作年限： |
婚姻狀況： |
| 戶 口： 湖南省 懷化市 |
身 高： 160 |
| 居 住 地： 湖南省 懷化市 |
|
求職意向
| 希望地區(qū)：
湖南省
懷化市 |
| 期望月薪：
|
| 期望從事的行業(yè)：
|
| 期望從事的崗位：
/
助理及跟單類,希望在城東企業(yè)就業(yè) |
自我評(píng)論
本人做事責(zé)任意識(shí)較強(qiáng),具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,能運(yùn)用清晰的思維處理事物,曾在公司核心部門品質(zhì)部、市場(chǎng)部承擔(dān)較大的工作壓力，工作表現(xiàn)非常突出，于06年榮評(píng)為“年度優(yōu)秀員工”，具有豐富的工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn).
特長(zhǎng)敘述
能熟練應(yīng)用Office2000辦公軟件；Auto CAD;懂得運(yùn)用ISO9000 2000版品質(zhì)管理體系和7S推行；具備較好的溝通能力及管理方法；對(duì)電子，化工及服裝等行業(yè)產(chǎn)品之工藝流程和品質(zhì)要求非常熟悉；對(duì)制程異常分析改善及追蹤、職員工培訓(xùn)項(xiàng)目較熟悉。
教育經(jīng)歷
| 辰溪中等專業(yè)學(xué)校 |
| 起止時(shí)間： |
1998-09-01
- 2000-07-01 |
| 專業(yè)名稱： |
計(jì)算機(jī)應(yīng)用 |
| 專業(yè)描述： |
計(jì)算機(jī)應(yīng)用課程 |
工作經(jīng)驗(yàn)
|
億美達(dá)美容美發(fā)藝術(shù)學(xué)校
|
| 起止時(shí)間： |
2009-02-03 - 2011-02-01 |
| 所屬行業(yè)： |
教育 |
| 擔(dān)任職位： |
行政人員 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)申報(bào)、辦證等，協(xié)調(diào)各政府部門考核和監(jiān)督工作。并協(xié)助內(nèi)部完成教學(xué)及招生等。 |
|
東莞康正帽袋廠
|
| 起止時(shí)間： |
2003-02-03 - 2005-02-08 |
| 所屬行業(yè)： |
生產(chǎn)、制造、修飾加工 |
| 擔(dān)任職位： |
跟單 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
在該廠擔(dān)任跟單職位,工作范圍：接單審閱訂單-制作備料單-采購(gòu)物料跟蹤（交倉(cāng)庫(kù)查料，無(wú)倉(cāng)存則交采購(gòu)訂購(gòu)）-物料到位制作生產(chǎn)單-生產(chǎn)跟催-出貨安排 |
|
深圳市穎博油墨實(shí)業(yè)有限公司
|
| 起止時(shí)間： |
2005-02-02 - 2007-07-03 |
| 所屬行業(yè)： |
石油、化工業(yè) |
| 擔(dān)任職位： |
業(yè)務(wù)跟單 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
在深圳市穎博油墨實(shí)業(yè)有限公司任經(jīng)理助理,該公司油墨主銷國(guó)內(nèi)一級(jí)大報(bào)社印刷業(yè)務(wù)(如南方日?qǐng)?bào)/羊城晚報(bào)/湖北日?qǐng)?bào)/中國(guó)青年報(bào)/中國(guó)經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)等);主要負(fù)責(zé)與客戶業(yè)務(wù)銜接,訂單、發(fā)票、回款跟進(jìn)和協(xié)調(diào)工作;投標(biāo)工作項(xiàng)目整理和資源分析;銷售員業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)和各項(xiàng)考核評(píng)分；月份銷售部門各項(xiàng)需求計(jì)劃、總結(jié)及匯報(bào)工作等等. |
|
東莞市友華汽配有限公司
|
| 起止時(shí)間： |
2007-08-02 - 2009-03-03 |
| 所屬行業(yè)： |
電子、微電子技術(shù) |
| 擔(dān)任職位： |
品保系長(zhǎng) |
| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
主要負(fù)責(zé)以處理日本客訴；制定品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)（圖面、作業(yè)指導(dǎo)書、限度樣板、標(biāo)準(zhǔn)樣品制作）；對(duì)各類異常不良的原因分析、改善對(duì)策的回復(fù)及結(jié)果追蹤；思索如何預(yù)防可能出現(xiàn)各種不良的隱患工作；對(duì)部門員工之培訓(xùn)、安排調(diào)動(dòng)及紀(jì)律管理等。 |
聯(lián)系方式
| 為了保證個(gè)人會(huì)員的信息的安全，該聯(lián)系方式只有通過本站審核的企業(yè)會(huì)員與該會(huì)員本人可以查看！ |
湘公網(wǎng)安備 43120202000098號(hào)