基本信息
編 號(hào): 139114 |
性 別: 女 |
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年 齡: 35 |
學(xué) 歷: |
工作年限: |
婚姻狀況: |
戶 口: 湖南省 懷化市 |
身 高: 158 |
居 住 地: 湖南省 懷化市 |
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求職意向
希望地區(qū):
湖南省
懷化市 |
期望月薪:
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期望從事的行業(yè):
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期望從事的崗位:
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自我評(píng)論
本人成熟穩(wěn)重、有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)烈,善于交際!
特長(zhǎng)敘述
熱愛(ài)一切體育活動(dòng),特別酷愛(ài)籃球。
教育經(jīng)歷
湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院 |
起止時(shí)間: |
2008-09-03
- 2011-06-27 |
專業(yè)名稱: |
商務(wù)英語(yǔ) |
專業(yè)描述: |
在校期間表現(xiàn)優(yōu)秀,任班上紀(jì)律委員一職,與班上同學(xué)相處融洽,沒(méi)什么不良嗜好。 |
工作經(jīng)驗(yàn)
長(zhǎng)沙榮鼎辦公用品有限公司
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起止時(shí)間: |
2012-09-01 - 2013-06-30 |
所屬行業(yè): |
銷售行業(yè) |
擔(dān)任職位: |
人事部主管 |
工作職責(zé)和業(yè)績(jī): |
(1)人力資源規(guī)劃。通過(guò)制訂這一規(guī)劃,一方面保證人力資源管理活動(dòng)與企業(yè)的戰(zhàn)略方向和目標(biāo)相一致;另一方面,保證人力資源管理活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)相協(xié)調(diào),避免互相沖突。同時(shí),在實(shí)施此規(guī)劃時(shí)還必須要在法律和道德觀念方面創(chuàng)造一種公平的就業(yè)機(jī)會(huì)!
(2)招聘計(jì)劃。這是就企業(yè)所需招聘的人員的數(shù)量和質(zhì)量作出計(jì)劃。如果企業(yè)現(xiàn)有員工大于所需數(shù),則企業(yè)可制定出裁員計(jì)劃,如果企業(yè)現(xiàn)有人數(shù)不足,則可制定招聘計(jì)劃。
(3)選擇。人事主管要為企業(yè)挑選最合適的求職者,并錄用安排在一定職位上。 |
重慶厚德百貨長(zhǎng)沙分公司
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起止時(shí)間: |
2011-04-22 - 2012-04-01 |
所屬行業(yè): |
銷售百貨 |
擔(dān)任職位: |
銷售主管 |
工作職責(zé)和業(yè)績(jī): |
本人從事終端銷售一年,對(duì)于我這個(gè)涉世不深的畢業(yè)生來(lái)說(shuō),在這一年的銷售生涯里學(xué)會(huì)了很多為人處事的道理,銷售就不用說(shuō)了,每天在大街小巷里穿梭,和形形色色的人士打著交道。以前覺(jué)得銷售就是把東西賣出去,后來(lái)才知道銷售主要是銷售自己及態(tài)度和服務(wù)而不僅僅是字面意思上的。 |
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