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基本信息
| 編 號(hào)： 149775 |
性 別： 男 |
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| 年 齡： 37 |
學(xué) 歷： |
| 工作年限： |
婚姻狀況： |
| 戶 口： 湖南省 懷化市 |
身 高： 178 |
| 居 住 地： 湖南省 懷化市 |
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求職意向
| 希望地區(qū)：
湖南省
懷化市 |
| 期望月薪：
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| 期望從事的行業(yè)：
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| 期望從事的崗位：
/
銷售經(jīng)理;銷售主管;策劃助理 |
自我評論
熟悉房地產(chǎn)銷售流程，接觸過各類產(chǎn)品，擁有突出的銷售業(yè)績和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。能夠組建優(yōu)秀的銷售團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn)工作。擁有廣泛的社會(huì)資源和業(yè)內(nèi)資源。并在懷化地區(qū)擁有較穩(wěn)固的社會(huì)關(guān)系。本人溝通能力強(qiáng)，能夠很快適應(yīng)工作環(huán)境，并對公司交代的工作能夠準(zhǔn)確快速的落實(shí)。本人富有挑戰(zhàn)精神、責(zé)任心強(qiáng)、有大局觀，能夠以公司的利益出發(fā)較好的完成公司制定的各項(xiàng)工作。
性格描述：平易近人、溫文爾雅、具有較強(qiáng)的親和力
教育經(jīng)歷
| 懷化文理學(xué)院 |
| 起止時(shí)間： |
2004-09-01
- 2007-07-01 |
| 專業(yè)名稱： |
文科 |
| 專業(yè)描述： |
2004.9月到2007.7月在懷化文理學(xué)院就讀，高中。2007.9月到2007.12月在長沙新東方烹飪學(xué)校就讀，中級(jí)調(diào)酒師。 |
工作經(jīng)驗(yàn)
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長沙蘇荷酒吧
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| 起止時(shí)間： |
2008-07-15 - 2009-10-06 |
| 所屬行業(yè)： |
餐飲、娛樂 |
| 擔(dān)任職位： |
吧臺(tái)主管 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績： |
與來自不同行業(yè)具有不同文化、觀念的顧客和同事友好相處。在變化的環(huán)境中保持冷靜和活力。以積極、靈活的方式工作以符合經(jīng)營的相關(guān)要求。
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懷化安業(yè)房地產(chǎn)置業(yè)有限公司
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| 起止時(shí)間： |
2010-03-10 - 2014-02-01 |
| 所屬行業(yè)： |
房地產(chǎn)銷售代理 |
| 擔(dān)任職位： |
銷售經(jīng)理/招商主管/市場經(jīng)理 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績： |
2010年進(jìn)入安業(yè)置業(yè)有限公司新悅城項(xiàng)目做置業(yè)顧問。優(yōu)秀的業(yè)績與3年的堅(jiān)持和不斷的學(xué)習(xí)于2013年擔(dān)任本項(xiàng)目的銷售經(jīng)理。 2011年參與公司“錢周率”招商，擔(dān)任招商主管。 2014年公司入場懷化國際汽車城項(xiàng)目，本著學(xué)習(xí)的態(tài)度擔(dān)任公司市場部經(jīng)理 |
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
| 項(xiàng)目名稱： |
懷化新悅城 |
| 起止時(shí)間： |
2010-05-01
- 2014-03-01 |
| 項(xiàng)目描述： |
組建銷售團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行人員培訓(xùn)，參與項(xiàng)目定位，產(chǎn)品定位，戶型調(diào)整，售樓處方案的落實(shí)及建設(shè)、銷售推廣計(jì)劃建議、價(jià)格定位、銷售階段控制計(jì)劃等。 |
| 項(xiàng)目名稱： |
懷化“錢周率”項(xiàng)目 |
| 起止時(shí)間： |
2010-10-02
- 2011-01-12 |
| 項(xiàng)目描述： |
在公司配合招商經(jīng)理完成招商目標(biāo)，與專員溝通做到及時(shí)了解每個(gè)專員的工作狀態(tài)，幫助專員提高招商技巧，對懷化城區(qū)的優(yōu)質(zhì)商家進(jìn)行一對一的上門講解，在三年租金一起收的情況下確保能在開業(yè)時(shí)達(dá)到100%的開業(yè)率。在該公司的招商過程中本人得到了充分的鍛煉，進(jìn)一步提高了房地產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也對房地產(chǎn)的招商工作有了更深刻的了解。 |
| 項(xiàng)目名稱： |
懷化國際汽車城 |
| 起止時(shí)間： |
2014-02-11
- 2014-07-01 |
| 項(xiàng)目描述： |
在該公司學(xué)習(xí)了大型房地產(chǎn)公司的管理模式，以及項(xiàng)目間各部門的溝通。同時(shí)對高檔產(chǎn)品的客戶心理分析及管理經(jīng)驗(yàn)也大大的加強(qiáng)。對銷售人員培訓(xùn)及部門任務(wù)的落實(shí)得到了進(jìn)一步的提高。在工作過程中，對懷化房地產(chǎn)市場有了進(jìn)一步的了解和熟悉。
工作業(yè)績：組建銷售團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行人員培訓(xùn)，參與項(xiàng)目定位，產(chǎn)品定位，戶型調(diào)整，售樓處方案的落實(shí)及建設(shè)、銷售推廣計(jì)劃、價(jià)格定位建議、銷售階段控制計(jì)劃等。 |
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