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簡(jiǎn)歷編號(hào)為164806簡(jiǎn)歷

創(chuàng)建日期:2016-02-15   更新日期:2016-02-18 16:23:49
請(qǐng)輸入畢業(yè)學(xué)校的名稱,中學(xué)也可 | 客服經(jīng)理 |     | 現(xiàn)居湖南省 懷化市

下載簡(jiǎn)歷    

基本信息

編  號(hào): 164806 性  別: 女
年  齡: 41 學(xué)  歷:
工作年限: 婚姻狀況:
戶  口: 湖南省 邵陽(yáng)市 身  高: 158
居 住 地: 湖南省 懷化市  

求職意向

希望地區(qū): 湖南省   懷化市
期望月薪:
期望從事的行業(yè):
期望從事的崗位:

自我評(píng)論

個(gè)人簡(jiǎn)歷 姓名 黃麟惠 性別 女 民族 苗族 政治面貌 團(tuán)員 出生年月 1983.11 身高 158CM 婚姻狀況 已婚已育 健康狀況 健康 籍貫 湖南邵陽(yáng) 現(xiàn)所在地 懷化鶴城區(qū) 畢業(yè)院校 湖南商務(wù)學(xué)院 學(xué)歷 大專 所學(xué)專業(yè) 電子商務(wù) 聯(lián)系電話 13973089057 計(jì)算機(jī)水平 能熟練操作Word、Excel等office辦公軟件 英語(yǔ)水平 CET-3 技術(shù)技能 持C1駕照 教育背景 起止年月 學(xué)校 專業(yè) 2000.9-2003.6 綏寧二中 文科 2003.9-2006.6 湖南商務(wù)學(xué)院 電子商務(wù) 工作經(jīng)歷 時(shí)間 單位 職務(wù) 負(fù)責(zé)工作 2008-2010 東莞慎寶電子廠 人事專員 "1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績(jī)效評(píng)估,員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作" 采購(gòu)員 主要負(fù)責(zé)收集信息、詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)、評(píng)估、索樣、決定、請(qǐng)購(gòu)、訂購(gòu)、協(xié)調(diào)與溝通、催交、進(jìn)貨驗(yàn)收、整理付款事宜等 2010-2013 長(zhǎng)沙湘昌貿(mào)易有限公司 售后主管 "1、負(fù)責(zé)部門員工業(yè)績(jī)考核工作; 2、部門員工工作的監(jiān)督,協(xié)調(diào)上級(jí)制定部門工作計(jì)劃; 3、投訴記錄的巡查和跟進(jìn)處理; 4、定期回訪客戶,進(jìn)行深度開(kāi)發(fā)新客戶等" 配件管理員 "1、負(fù)責(zé)各類配件的出、入庫(kù)登記工作,做好各類配件的庫(kù)存統(tǒng)計(jì); 2、熟悉各類配件的特點(diǎn)、性能和保護(hù)、保管方法,按不同性號(hào)、品種、規(guī)格分別建立標(biāo)簽,分類固定放置在貨架上,做到排列整齊,貨區(qū)整潔,料架上無(wú)灰塵、無(wú)垃圾 3、對(duì)保管的配件要經(jīng)常檢查保養(yǎng),防銹、防蝕、防水、防潮、防盜; 4、庫(kù)存配件定期盤存、上報(bào),做到同類配件先進(jìn)先出,賬目清楚、準(zhǔn)確;" 自我評(píng)價(jià) 個(gè)性開(kāi)朗活潑,適應(yīng)力強(qiáng),能吃苦耐勞;有進(jìn)取心和責(zé)任感,身體素質(zhì)良好;與同事朋友相處和睦,樂(lè)于助人;對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),待人誠(chéng)懇;善于接受新鮮事物,勇于迎接挑戰(zhàn)。  

教育經(jīng)歷

湖南商務(wù)學(xué)院
起止時(shí)間: 2003-09-01 - 2006-06-15
專業(yè)名稱:
專業(yè)描述: 2008-2010 東莞慎寶電子廠 人事專員 "1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績(jī)效評(píng)估,員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作" 采購(gòu)員 主要負(fù)責(zé)收集信息、詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)、評(píng)估、索樣、決定、請(qǐng)購(gòu)、訂購(gòu)、協(xié)調(diào)與溝通、催交、進(jìn)貨驗(yàn)收、整理付款事宜等 2010-2013 長(zhǎng)沙湘昌貿(mào)易有限公司 售后主管 "1、負(fù)責(zé)部門員工業(yè)績(jī)考核工作; 2、部門員工工作的監(jiān)督,協(xié)調(diào)上級(jí)制定部門工作計(jì)劃; 3、投訴記錄的巡查和跟進(jìn)處理; 4、定期回訪客戶,進(jìn)行深度開(kāi)發(fā)新客戶等" 配件管理員 "1、負(fù)責(zé)各類配件的出、入庫(kù)登記工作,做好各類配件的庫(kù)存統(tǒng)計(jì); 2、熟悉各類配件的特點(diǎn)、性能和保護(hù)、保管方法,按不同性號(hào)、品種、規(guī)格分別建立標(biāo)簽,分類固定放置在貨架上,做到排列整齊,貨區(qū)整潔,料架上無(wú)灰塵、無(wú)垃圾 3、對(duì)保管的配件要經(jīng)常檢查保養(yǎng),防銹、防蝕、防水、防潮、防盜; 4、庫(kù)存配件定期盤存、上報(bào),做到同類配件先進(jìn)先出,賬目清楚、準(zhǔn)確;" 自我評(píng)價(jià) 個(gè)性開(kāi)朗活潑,適應(yīng)力強(qiáng),能吃苦耐勞;有進(jìn)取心和責(zé)任感,身體素質(zhì)良好;與同事朋友相處和睦,樂(lè)于助人;對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),待人誠(chéng)懇;善于接受新鮮事物,勇于迎接挑戰(zhàn)。

工作經(jīng)驗(yàn)

長(zhǎng)沙湘昌貿(mào)易有限公司
起止時(shí)間: 2010-01-15 - 2013-12-15
所屬行業(yè): 汽貿(mào)行業(yè)
擔(dān)任職位: 人事
工作職責(zé)和業(yè)績(jī): 2008-2010 東莞慎寶電子廠 人事專員 "1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績(jī)效評(píng)估,員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作" 采購(gòu)員 主要負(fù)責(zé)收集信息、詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)、評(píng)估、索樣、決定、請(qǐng)購(gòu)、訂購(gòu)、協(xié)調(diào)與溝通、催交、進(jìn)貨驗(yàn)收、整理付款事宜等 2010-2013 長(zhǎng)沙湘昌貿(mào)易有限公司 售后主管 "1、負(fù)責(zé)部門員工業(yè)績(jī)考核工作; 2、部門員工工作的監(jiān)督,協(xié)調(diào)上級(jí)制定部門工作計(jì)劃; 3、投訴記錄的巡查和跟進(jìn)處理; 4、定期回訪客戶,進(jìn)行深度開(kāi)發(fā)新客戶等" 配件管理員 "1、負(fù)責(zé)各類配件的出、入庫(kù)登記工作,做好各類配件的庫(kù)存統(tǒng)計(jì); 2、熟悉各類配件的特點(diǎn)、性能和保護(hù)、保管方法,按不同性號(hào)、品種、規(guī)格分別建立標(biāo)簽,分類固定放置在貨架上,做到排列整齊,貨區(qū)整潔,料架上無(wú)灰塵、無(wú)垃圾 3、對(duì)保管的配件要經(jīng)常檢查保養(yǎng),防銹、防蝕、防水、防潮、防盜; 4、庫(kù)存配件定期盤存、上報(bào),做到同類配件先進(jìn)先出,賬目清楚、準(zhǔn)確;"
長(zhǎng)沙湘昌貿(mào)易有限公司
起止時(shí)間: 2010-01-15 - 2013-12-15
所屬行業(yè): 汽貿(mào)行業(yè)
擔(dān)任職位: 人事
工作職責(zé)和業(yè)績(jī): 2008-2010 東莞慎寶電子廠 人事專員 "1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績(jī)效評(píng)估,員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作" 采購(gòu)員 主要負(fù)責(zé)收集信息、詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)、評(píng)估、索樣、決定、請(qǐng)購(gòu)、訂購(gòu)、協(xié)調(diào)與溝通、催交、進(jìn)貨驗(yàn)收、整理付款事宜等 2010-2013 長(zhǎng)沙湘昌貿(mào)易有限公司 售后主管 "1、負(fù)責(zé)部門員工業(yè)績(jī)考核工作; 2、部門員工工作的監(jiān)督,協(xié)調(diào)上級(jí)制定部門工作計(jì)劃; 3、投訴記錄的巡查和跟進(jìn)處理; 4、定期回訪客戶,進(jìn)行深度開(kāi)發(fā)新客戶等" 配件管理員 "1、負(fù)責(zé)各類配件的出、入庫(kù)登記工作,做好各類配件的庫(kù)存統(tǒng)計(jì); 2、熟悉各類配件的特點(diǎn)、性能和保護(hù)、保管方法,按不同性號(hào)、品種、規(guī)格分別建立標(biāo)簽,分類固定放置在貨架上,做到排列整齊,貨區(qū)整潔,料架上無(wú)灰塵、無(wú)垃圾 3、對(duì)保管的配件要經(jīng)常檢查保養(yǎng),防銹、防蝕、防水、防潮、防盜; 4、庫(kù)存配件定期盤存、上報(bào),做到同類配件先進(jìn)先出,賬目清楚、準(zhǔn)確;"

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