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簡歷編號為181774簡歷

創(chuàng)建日期:2019-03-26   更新日期:2019-10-10 12:17:58
湖南長沙理工大學 | 供應鏈管理、物流管理、電商、采購、技術 |     | 現(xiàn)居湖南省 懷化市

下載簡歷    

基本信息

編  號: 181774 性  別: 男
年  齡: 36 學  歷:
工作年限: 婚姻狀況:
戶  口: 湖南省 懷化市 身  高: 170
居 住 地: 湖南省 懷化市  

求職意向

希望地區(qū): 湖南省   懷化市
期望月薪:
期望從事的行業(yè):
期望從事的崗位: / 物流;電商

自我評論

1、細心、原則性強、良好的組織能力與溝通協(xié)調(diào)能力,具有團隊精神與集體榮譽感,優(yōu)秀的學習能力; 2、精通Excel、Word、PPT,熟悉OA系統(tǒng)、金蝶K3、SAP等; 3、持有C1駕駛證(駕齡3年)、物流職業(yè)經(jīng)理人資格證書!

教育經(jīng)歷

湖南長沙理工大學
起止時間: 2007-09-01 - 2011-06-20
專業(yè)名稱: 物流管理
專業(yè)描述: 采購與供應管理、物流基礎、物流信息技術、物流案例與實踐、庫存管理 倉儲管理、國際物流導論、運輸管理、物流數(shù)學、物流英語、物流企業(yè)會計

工作經(jīng)驗

福建珠穆朗瑪食品有限公司
起止時間: 2012-02-20 - 2014-04-17
所屬行業(yè): 快速消費品(飲食/煙酒/日化)
擔任職位: 招聘專員
工作職責和業(yè)績: ◆1、內(nèi)/外部招聘工作的具體實施,包含招聘需求信息的起草、發(fā)布、篩選、電話邀約、聘用流程跟蹤處理及入職辦理等; ◆2、根據(jù)公司生產(chǎn)淡旺季的招聘計劃,提高工作預見性,有效、合理的管控人員需求,實時有效的跟各部門負責人跟蹤處理及溝通解決并且能夠及時滿足各部門的人員需求量; ◆3、應聘人員資料庫的建立與維護;根據(jù)部門周計劃、月計劃作出合理有效的建議與改進措施,共同提升部門業(yè)績;提供準確的日/周/月工作數(shù)據(jù)報表的匯總與報備,實時掌握最新的相關數(shù)據(jù); ◆4、負責網(wǎng)絡、人才市場、勞務中介、大/中專院校等招聘渠道的開拓與維護; ◆5、接待應聘人員,發(fā)放登記表介紹企業(yè)情況并進行初步面試甄選、推薦復試、試用/儲備; ◆6、部門來往公文的起草及各分公司來往公文發(fā)布及跟蹤處理; ◆7、負責公司所有員工入職、離職等相關手續(xù)的辦理; ◆8、協(xié)助經(jīng)理/主管處理人力資源部的日常工作事務。
福建凱達集團有限公司
起止時間: 2014-06-18 - 2018-12-17
所屬行業(yè): 印刷/包裝
擔任職位: 人事行政
工作職責和業(yè)績: ◆1、全面負責公司線上、線下的人員招聘工作(網(wǎng)絡、校招、社招、校企合作、勞務中介、新媒體招聘)、入職、離職、員工關系等工作; ◆2、負責公司員工考勤審核、入職轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、級別、異動、定崗等; ◆3、協(xié)助處理客戶驗廠、QS、ISO系列、BRC、人權、社會責任等工作; ◆4、負責公司車輛管理管理、及公司各類文娛活動計劃、策劃與組織執(zhí)行; ◆5、負責公司后勤管理工作(食堂、宿舍、保安、保潔)以及辦公設備、勞保用品的申購、管理、發(fā)放; ◆6、全面統(tǒng)籌負責公司后勤設施的維護管理與跟進維修工作; ◆7、負責生產(chǎn)各工序安全生產(chǎn)管理工作監(jiān)督與執(zhí)行情況跟蹤; ◆8、負責員工工傷事故處理、認定,事故源改進方案跟進落實、理賠、報銷等事項; ◆9、配合部門經(jīng)理完善公司內(nèi)部各項規(guī)章制度的編制與落實監(jiān)督工作。
聚隆(福建)包裝有限公司
起止時間: 2019-02-18 - 2019-08-31
所屬行業(yè): 印刷/包裝
擔任職位: 人事主管
工作職責和業(yè)績: ◆1、負責公司職員、中層管理、技術工、一線普工的招聘工作; ◆2、負責辦理員工入職、離職、辭退、離職面談、醫(yī)社保等相關工作; ◆3、負責公司所有員工日出勤異常監(jiān)督、月度考勤核算、入職兩周追蹤及后續(xù)轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、異動等; ◆4、負責公司內(nèi)部的培訓工作、公司員工勞動合同的續(xù)簽及歸檔; ◆5、負責制定整個公司各部門的人力資源配置、周報、月報相關數(shù)據(jù)表的匯總及匯報。

項目經(jīng)驗

項目名稱: 社會責任、人權驗廠、ISO9000驗廠
起止時間: 2018-08-06 - 2019-08-31
項目描述: 在職期間,協(xié)助配合、跟蹤、改善,國外客戶對工廠的相關審核工作,具備相應的驗廠工作經(jīng)驗,且都一并通過。

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