基本信息
| 編 號(hào)： 60231 |
性 別： 女 |
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| 年 齡： 38 |
學(xué) 歷： |
| 工作年限： |
婚姻狀況： |
| 戶 口： 湖南省 懷化市 |
身 高： 158 |
| 居 住 地： 湖南省 懷化市 |
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求職意向
| 希望地區(qū)：
不限
不限 |
| 期望月薪：
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| 期望從事的行業(yè)：
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| 期望從事的崗位：
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文職，人事行政類 |
自我評(píng)論
1、本人出生于農(nóng)民家庭，天生就具有勞動(dòng)人民的天性—善良、淳樸。長(zhǎng)輩們 的殷切囑咐，讓我踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇做人；良好的學(xué)校教育，讓我用科學(xué)的理論知識(shí)和熟練的專業(yè)技能干好每一件事；坦城、踏實(shí)的性格，讓我在工作中與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處融洽，很好的完成各項(xiàng)任務(wù)。
我期望：有一個(gè)合適的平臺(tái)，用我所用的熱情和智慧全力去開拓、耕耘。
2、我堅(jiān)信：只要不斷地在社會(huì)這個(gè)大熔爐中學(xué)習(xí)，用“心”去面對(duì)一切，必然能不斷戰(zhàn)勝自己、超越自己，逐步走向成功��！
特長(zhǎng)敘述
1、計(jì)算機(jī)詳細(xì)機(jī)能：熟悉辦公軟件，Word、Excel、Outlook 、懂CAD繪圖；
2、熟悉辦公司各崗位的流程；熟悉ISO9001及ISO14001管理體系；有數(shù)據(jù)概 念，對(duì)報(bào)表的制作及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)熟悉。
3、人事行政工作2年以上，熟悉人力資源六大模塊，在一家200多人的企業(yè)一人擔(dān)任公司的人事行政及后勤工作。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)并得到上級(jí)的認(rèn)可。
4、有半年的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
教育經(jīng)歷
| 中方一中 |
| 起止時(shí)間： |
- |
| 專業(yè)名稱： |
文科類其他專業(yè) |
| 專業(yè)描述： |
2002年9月—2005年6月就讀于中方一中
專業(yè)：文課
獲得高中畢業(yè)證書 |
工作經(jīng)驗(yàn)
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| 起止時(shí)間： |
- |
| 所屬行業(yè)： |
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| 擔(dān)任職位： |
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| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
1、2006年12月—2008年7月在宏科電子帛品有限公司擔(dān)任品質(zhì)助理兼職文控；
2、2006年9月—2006年12月在輝達(dá)機(jī)電有限公司擔(dān)任銷售員一職；
3、2005年8月—2006年9月在浩晴五金塑膠廠擔(dān)任跟單文員。
離職原因：回家 |
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懷化麗都大酒店
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| 起止時(shí)間： |
2005-07-05 - 2008-01-01 |
| 所屬行業(yè)： |
酒店 |
| 擔(dān)任職位： |
前臺(tái)收銀 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，多次被評(píng)為新進(jìn)員工。 |
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東莞宏科電子科技有限公司
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| 起止時(shí)間： |
2009-03-01 - 2011-04-01 |
| 所屬行業(yè)： |
電子行業(yè) |
| 擔(dān)任職位： |
品質(zhì)助理兼文控 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
1、負(fù)責(zé)ISO文件的管理。
2、品質(zhì)部?jī)?nèi)部事務(wù)的處理（考勤、客戶投訴處理）。 |
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皓晟欣電子科技（深圳）有點(diǎn)限公司
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| 起止時(shí)間： |
2011-04-20 - 2013-04-01 |
| 所屬行業(yè)： |
電子行業(yè) |
| 擔(dān)任職位： |
人事行政文員 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
1、負(fù)責(zé)公司人員招聘及入職手續(xù)的辦理；
2、負(fù)責(zé)人員調(diào)動(dòng)及離職手續(xù)辦理；
3、購(gòu)買社保及住房公積金辦理；
4、為新進(jìn)員工做入職培訓(xùn)；
5、與員工簽訂勞動(dòng)合同；
6、考勤計(jì)算及員工檔案管理等。 |
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